آیین افتتاحیه و آغاز رسمی اولین دوره مایکرومستر مدیریت منابع انسانی هایبریدی برای اولین بار در ایران در دانشکده مهندسی صنایع دانشگاه صنعتی شریف با حضور تیم اساتید و دانش‌پذیران محترم ۱۴ تیر ۱۴۰۳

درباره دوره

به دنیای جذاب و پرچالش منابع انسانی خوش آمدید! این دوره، نخستین تجربه‌ای است که در ایران به شما فرصتی منحصر به فرد می‌دهد تا به عمق دانش منابع انسانی نفوذ کنید و مهارت‌های کلیدی را در این زمینه به دست آورید.

آیا شما هم به دنبال ارتقاء مهارت‌های خود در منابع انسانی هستید؟ این دوره به شما این امکان را می‌دهد که با رویکردی تحلیلی و سیستمی، دانش روز را به‌صورت کاربردی یاد بگیرید. با شرکت در این دوره، شما نه تنها به یک متخصص در حوزه منابع انسانی تبدیل می‌شوید، بلکه مهارت‌های طراحی و پیاده‌سازی فرآیندهای مؤثر و کارآمد را نیز کسب خواهید کرد.

ما به شما آموزش خواهیم داد که چگونه با استفاده از نرم‌افزارهای پیشرفته، داده‌های منابع انسانی را تحلیل نموده و به تصمیم‌سازی های بهتری دست یابید. با این دانش و مهارت‌ها، شما آماده خواهید بود تا در سازمان‌های خود، تأثیر مثبتی بگذارید و فرآیندهای انسانی را بهینه‌سازی کنید.

این یک فرصت طلایی است تا در دنیای رو به رشد منابع انسانی، پیشرو باشید، با ما همراه شوید.

هدف دوره

در انتهای این دوره شما فردی با رویکرد تخصصی در حوزه کلیه فرایندهای منابع انسانی با قابلیت طراحی و پیاده‌­سازی فرایندها در بستر نرم­‌افزار می­‌باشید. محور دوگانه منابع انسانی و فناوری اطلاعات موجب می­‌گردد که در انتهای دوره، بتوانید با تسلط بر مباحث دانشی منابع انسانی و مهارتی نرم‌­افزار، فرایندها را بصورت کاملا کاربردی در سازمان پیاده‌سازی نمایید. این دوره برای افراد علاقمند به منابع انسانی پیشنهاد می‌گردد.

مزایای دوره

  • دریافت گواهینامه معتبر دو زبانه از دانشگاه شریف در قالب دوره حرفه‌ای Micro Maste 

در پایان دوره و پس از اخذ نمره قبولی که شامل نمره آزمون پایانی، ارزیابی فعالیت در کلاس، انجام تمرین‌های عملی فردی و تیمی و … می‌باشد، گواهینامه پایان دوره از دانشگاه صنعتی شریف به دانشپذیر اعطا خواهد شد. این گواهینامه با قابلیت استعلام و دارای کد رهگیری، هولوگرام و بصورت دو زبانه می‌باشد.

آشنایی با HRIS و قابلیت طراحی و پیاده‌سازی فرایندهای منابع انسانی در بستر نرم‌افزار بدون نیاز به کدنویسی

توانمندسازی شرکت‌ها در حوزه HRIS و کاهش وابستگی به حوزه فناوری اطلاعات با پرورش متخصصان هایبریدی در حوزه منابع انسانی

امکان حضور در دوره‌های پیشرفته برنامه‌نویسی حسب علاقمندی

کسب درآمد از طریق حضور در پروژه‌های HRIS شرکت‌های مختلف

کسب درآمد از طریق انجام پروژه‌های HRIS شرکت‌ها بصورت فردی در بستر پلتفرم مربوطه

این دوره در قالب سه ترم آموزشی و شش ماژول برگزار می‌گردد.

محتوای آموزشی ترم ۱

ماژول ۱: حرفه منابع انسانی (Module1: HR as a Career)
ماژول ۲: مبانی فناوری اطلاعات (Module 2: IT Fundamentals)

محتوای آموزشی ترم ۲

ماژول ۳:استعدادیابی (Module 3: Talent Acquisition)
ماژول ۴: اداره منابع انسانی و جبران خدمات (Module 4: HR Administration & Compensation)

محتوای آموزشی ترم ۳

ماژول ۵: مدیریت و توسعه استعدادها (Module 5: Talent Management & Development)
ماژول ۶: مفاهیم و رویکردهای نوین منابع انسانی(Module 6: HR New Concepts & Approaches)
پیش‌نیازها
نحوه برگزاری دوره

مدت زمان دوره

این دوره در مدت زمان ۴ ماه، هر هفته پنجشنبه یا جمعه‌ها برگزار می‌شود.

محل برگزای دوره

دانشکده مهندسی صنایع دانشگاه صنعتی شریف

تاریخ شروع دوره

شهریور ۱۴۰۴

اساتید دوره

مسلم حبیبی

مدیر علمی دوره

رضا کلهریان

مدیر اجرایی دوره

محمدجواد ثابت

عرفان حسن نایبی

نوید ناظمیان

نفیسه صدقی

پیمان دیانی

محسن ورمزیار

علی آب‌روشن

عماد قائنی

فرشاد اصلانی

مریم رادمان

شهرام کریمی

مریم رضاپور نیاری

میلاد رفعتی

زهراسادات حسن‌پور جسری

حمزه جمشیدی کهساری

محسن روستا

مهدی مهدوی ایزدی

سعید خاک‌ره آل محمد

نغمه غفوری